Saygının Nihai Tanımı
Saygı, herhangi bir başarılı ilişkinin temel bir unsurudur. Güven, anlayış ve karşılıklı takdirin temelidir. Saygı, farklılıkları ne olursa olsun her insanın içsel değerinin kabul edilmesidir. Birinin fikirlerine, görüşlerine ve duygularına değer vermenin bir yolu. Saygı aynı zamanda insanları yargılamadan veya önyargısız olarak anlamak ve olduğu gibi kabul etmekle ilgilidir.
İlişkilerde Saygı
Aile üyeleri, arkadaşlar veya romantik partnerler arasında olsun, her ilişkide saygı kilit bir faktördür. Saygılı ilişkiler, karşılıklı güven ve anlayışa dayalıdır. Saygılı ilişkiler, birbirini dinlemeyi, açık ve dürüst bir şekilde iletişim kurmayı ve birbirlerinin fikir ve duygularına değer vermeyi içerir. Saygılı ilişkiler aynı zamanda birbirlerinin sınırlarına saygı duymayı ve uzlaşmaya istekli olmayı da içerir.
İşyerinde Saygı
İşyerinde saygı da önemlidir. Saygılı işyerleri, bir güven, anlayış ve karşılıklı takdir kültürü ile karakterize edilir. Saygılı işyerleri, birbirini dinlemeyi, açık ve dürüst bir şekilde iletişim kurmayı ve birbirlerinin fikirlerine ve fikirlerine değer vermeyi içerir. Saygılı işyerleri aynı zamanda birbirlerinin sınırlarına saygı duymayı ve uzlaşmaya istekli olmayı da içerir.
Sonuç olarak, saygı, başarılı bir ilişkinin temel bir unsurudur. Güven, anlayış ve karşılıklı takdirin temelidir. Saygı, farklılıkları ne olursa olsun her insanın içsel değerinin kabul edilmesidir. Saygı aynı zamanda insanları yargılamadan veya önyargısız olarak anlamak ve olduğu gibi kabul etmekle ilgilidir. Aile üyeleri, arkadaşlar veya romantik partnerler arasında ve işyerinde olsun, saygı her türlü ilişkide önemli bir faktördür.
Çocuklarınız size saygı göstermediğinde, en azından 30 yaşına gelene kadar onları cezalandırmak istememek gerçekten zor. Hepimiz otoriteye saygı duymanın önemini insanlara aşılamaya çalışıyoruz. bizim çocuklar . Yine de, hepimizin kendi hayatlarımız üzerindeki otoriteye saygı göstermekte biraz fazla sorunumuz var.
'Dediğimi yap, yaptığımı yapma' şeklindeki eski deyişi hatırlayın.
Hepimiz onu istiyoruz. Hepimiz bunu bekliyoruz. Yine de başkalarının bizden kazanmasını istiyoruz. Bunun nasıl çalışması gerekiyor?
Tanrı'nın Otorite Görüşü
Gerçek şu ki, Tanrı bu dünyadaki bütün bir insan ağını yetkili konumlara yerleştirmiştir. Sadece hükümet liderlerimize değil, aynı zamanda işyerlerimizdeki ve dünyamızdaki liderlere de aileler . Belki de Tanrı'nın otoriteye nasıl baktığına ve bizim ona saygı duymamamıza bir göz atmanın zamanı gelmiştir.
Otorite altına girmek ve saygı göstermek kolay değildir. Kimse ne yapacağının ya da nasıl yapılacağının söylenmesini istemez. Hoşumuza gitmeyen bir karar veren herkesi eleştiririz. Bu doğru değil. Bu adil değil. Bizim için iyi değil.
Ülkemizde ifade özgürlüğü hakkımızı inanılmaz boyutlara taşıdık. Liderlerimizi, ülkemizi, değerlerimizi ve istediğimizle örtüşmeyen hemen hemen her şeyi açıkça eleştiririz. Şikayet etmek, sızlanmak ve dinleyen herkese tiksinti göstermekte yanlış bir şey görmüyoruz.
Sorunların nasıl çözüleceğine dair açık bir diyalog her zaman iyi bir şeydir. Ancak bazıları, kötü davranışlarını 'açık diyalog' girişimi olarak sınıflandırdı. Tanrı'nın bu tür durumlara nasıl baktığı hakkında öğrenilecek çok şey var.
Tanrı'nın Koruması ve Lütfu
içinde olduğunuzda Tanrı ile ilişki , size koruma ve iyilik sağlar. Ama siz onun üzerinizde vekil kıldığı kimseleri küçük görüp eleştirdikçe, o himaye ve lütuf sizden kalkar. Sonuç olarak, Tanrı sizden kendisine ve seçimlerine saygı duymanızı bekler. Sizin üzerinize yetki verdiği insanlara saygı duymanızı bekler. Bu, onların kararlarının her birine katılmanız gerektiği anlamına gelmez, ancak yine de pozisyona ve dolayısıyla o pozisyonda olan kişiye saygı göstermeniz gerektiği anlamına gelir.
Otoriteye Saygı Hakkında İncil Ayetleri
Romalılar 13:1-3
Herkes yetkili makamlara boyun eğmek zorundadır. Çünkü tüm yetki Tanrı'dan gelir ve yetkili konumdakiler oraya Tanrı tarafından konulmuştur. Dolayısıyla, otoriteye isyan eden, Allah'ın koyduğu şeye isyan etmiş olur ve onlar cezalandırılır. Çünkü yetkililer, doğru yapanlara değil, yanlış yapanlara korku salıyorlar. Yetkililerden korkmadan yaşamak ister misiniz? Doğru olanı yap, seni onurlandıracaklar. (NLT)
1 Petrus 2:13-17
İster en yüksek otorite olarak imparatora, ister yanlış yapanları cezalandırmak ve doğruları övmek için gönderdiği valilere olsun, Rab'bin hatırı için her insan otoritesine boyun eğin. Çünkü iyilik yaparak akılsız insanların cahilce konuşmalarını susturman Tanrı'nın isteğidir. Özgür insanlar olarak yaşayın ama özgürlüğünüzü kötülüğü örtmek için kullanmayın; Allah'ın kulları olarak yaşayın. Herkese gereken saygıyı gösterin, müminlerin ailesini sevin, Allah'tan korkun, imparatoru onurlandırın. (NIV)
1 Petrus 5:5
Aynı şekilde siz küçükler de büyüklerinize teslim olun. Hepiniz birbirinize karşı tevazu giyinin, çünkü 'Allah kibirlilere karşıdır, alçakgönüllülere lütufta bulunur.'(NIV)
Şimdi, otoriteye saygı duymak istiyor musunuz? Muhtemelen değil. Gerçekte, onlara bu konuda ne düşündüğünüzü söylemeyi mi tercih edersiniz? Evet. Peki bu imkansız gibi görünen görevi nasıl yapacaksınız? Kabul etmediğiniz halde, Allah'ın size verdiği yetkiye nasıl boyun eğer ve saygı gösterirsiniz? Ve nasılsın iyi bir tavır takın bunu yaparken?
Otoriteye Saygı İçin Pratik Adımlar
- Tanrı'nın otoriteye saygı duymak hakkında söylediklerini okuyarak ve öğrenerek başlayın. Tam olarak ne düşündüğünü ve sizin istekliliğinize ve bu konudaki tutumunuza ne kadar önem verdiğini öğrenin. Tanrı'nın, ancak kendinizin otorite altına girebileceğinizi gösterdiğinizde başkaları üzerinde otorite vereceğini keşfettiğinizde, belki işler size biraz farklı görünecektir.
- Üzerinizdeki yetki sahipleri için dua edin. Görevlerini yerine getirirken Tanrı'dan onlara rehberlik etmesini isteyin. Karar verirken kalplerinin Tanrı'yı araması için dua edin. Tanrı olarak, üzerinizdeki otoriteye nasıl bir nimet olabileceğinizi size göstermesi için.
- Çevrenizdeki insanlara örnek olun. Onlara doğru nedenlerle otoriteye boyun eğmenin nasıl bir şey olduğunu gösterin. Patronlarınızı veya yetkili başkalarını gıybet etmeyin, dedikodu yapmayın veya eleştirmeyin. Yapıcı konuşmalar yapmanın yanlış bir tarafı yok ama fikrinizi söylemekle saygısız olmak arasında ince bir çizgi var.
- olduğunuzu önceden anlayın ve bilinOlumsuzher kararı beğenecek. Liderlerinizin rolünde var olan sorumluluk ve mesuliyete bakarsanız, yetkilerinin kapsamının sizi ve koşullarınızı etkilemekten daha fazlasını etkilediği açıkça görülmelidir. Kararların sizi olumsuz etkileyeceği zamanlar vardır. Ancak unutmayın ki, bu zamanlara nasıl tepki verdiğiniz, Tanrı'nın sizi başkaları üzerinde ne kadar çabuk bir otorite konumuna getireceğini belirleyecektir.
Otoriteye - herhangi bir otoriteye boyun eğme konusunda kendinizi iyi hissettirecek sihirli bir hap yoktur. Ama bilin ki, nasıl hissettirirse hissettirsin, Tanrı'nın söylediklerini yapmak için bilinçli bir çaba gösterdiğinizde, yaşamınızda bir ürün verecek harika bir tohum ekiyorsunuz.
Tohumları önce siz ekmediyseniz, size saygı duyacak ve onurlandıracak insanlardan bir bereket hasadı bekleyemezsiniz. Ne kadar zor olursa olsun, ekime başlayın!
